持续深化“三全育人”改革,构建经管特色生涯体系
——《大学生职业规划》、《大学生就业指导》侧记
为持续深化“三全育人”改革,积极落实就业“一把手工程”,构建具有经管特色的生涯指导体系,本学期太阳集团牵头开设《大学生职业规划》和《大学生就业指导》课程,参课学生近两百人,课程取得了热烈反响。
一、 学院高度重视生涯教育,积极开展就业课程
学院高度重视学生的职业生涯教育,积极开展就业课程。领导班子成员党委副书记李好和行政副院长谢雅维开讲就业课程,全力推进课程建设。
9月20日,李书记在枫园教学楼201教室面向低年级学生开讲《大学生职业规划》。李书记从“人生需要管理,管理改变人生”开启本次课程的讲授,详细介绍了课程的整体框架、理论体系等,培养学生职业规划意识。
在课堂提问互动环节,同学们分享了自己童年时的梦想。天马行空的梦想飞出了职业规划的课堂,一阵阵欢声笑语传来。李好肯定了同学们的开阔思路,也提醒同学要根据自身发展状况不断调整前进方向并为之不断努力。在与同学们的交流互动过程中,自我探索、职业探索等生涯规划关键信息深入到学生们的心坎里去。最后,李好为同学们的大学四年规划提出希冀,他鼓励大家不要畏难,敢想敢为,提早规划,在武大经管享受美好的大学生活。
9月21日,谢雅维在枫园教学楼203教室面向高年级学生开讲《大学生就业指导课程》第一课——“经管就业形势与职业定位”。谢雅维从就业指导概念问题入手,讲述了工作、职业、事业的区别,围绕学院近年来学生的毕业去向,进一步分析了经管专业的就业形势,帮助学生端正求职心态,树立职业目标。课程最后,她勉励同学们朝着自己想成为的人不断前行,为自己的理想全力以赴。
前期,两门就业课程经过精心设计准备,课程深度融入学院经管学科优势和专业特色,针对高低年级分阶段针对性设计。学院通过开展就业课程筹备研讨会,不断完善把关课程大纲、教案和课件PPT等相关内容,确保课程正确的方向性和科学的指导性。学院领导班子成员亲自牵头开讲就业课程,极大地调动了同学们的兴趣与信心,有力地引导了学生职业早定位、早准备、早行动。
二、企业高管进课堂 职业规划助成长
为帮助学生树立职业意识,清晰把握社会就业形势,提升自身的综合素质,增强就业信心,更好的适应市场经济对人才的要求。两门就业课程中,还特邀请中金财富武汉香港路营业部总经理代钦、方田教育人力资源总监李琪、国联证券研究所执行总经理郭荆璞、招商银行武汉分行副行长刘明等不同企业高管人员为太阳集团学生进行就业指导、传授职场经验。
太阳集团学生与企业高管积极互动交流,吸收“实战宝典”。同学们在感受嘉宾幽默风趣话语和职场智慧的同时,聆听了来自行业的前沿信息,加深对企业的全面认识。
10 月 26 日,课程学生踏入武汉银泰创意城,开展了别具一格的企业实践参访活动。除了与职场前辈深入交流外,活动还注重学生实践能力的培养,同学们参观了各种独具特色的商业空间,亲身体验了商场百货的布局规划、业态组合及运营模式,为未来职业生涯赋能。
三、辅导员齐上阵 打造就业课程专业队伍
学院高度重视就业指导工作的队伍专业化建设,积极选派资助辅导员开展各类职业生涯教育培训,提升辅导员专业化技能,为学生提供专业化就业指导建议。在就业课程中,学院辅导员齐上阵,组成高质量授课团队,发挥专业特长,为同学们带来精彩纷呈的职业辅导课程。
据悉,学院始终坚持立德树人,积极开展线上线下联动的就业服务,近年来,组织“‘职’点迷津”“‘云端’职询”等职业生涯教育活动220余项,不断促进学生顺利成长成才,切实把“五育并举”及“三全育人”工作落到实处。未来,学院将继续立足学生成长发展需要,不断夯实《大学生职业规划》和《大学生就业指导》两门就业课程建设,做细做精做深学生的学业规划和就业指导,当好学生成长引路人,积极助力“一流学科”建设和“一流人才”培养。
(通讯员:闫丽萍;审核:张可儒)